MAISON DE VESSY

LE SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES

a pour mission principale :

la disponibilité à l’égard de chaque collaborateur ou collaboratrice pour :

• écouter
• informer
• conseiller
• aider
• indiquer toute adresse utile à propos de situations personnelles en lien ou non avec le cadre du travail.

La gestion administrative du personnel, à savoir le recrutement, l’engagement et le suivi des dossiers, comprenant notamment les éléments suivants :

• établissement des contrats d’engagement et calcul du salaire, démarches diverses auprès des administrations (permis de travail, carte AVS, allocations familiales, etc.),
• suivi des absences,
• suivi des salaires,
• rédaction des certificats de travail et attestations diverses,
• suivi des évaluations annuelles,
• suivi des demandes de formation.